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Marchesi de’ Frescobaldi, turnover Lamberto Frescobaldi nuovo presidente

L'azienda vitivinicola Marchesi de’ Frescobaldi annuncia la nomina di Lamberto Frescobaldi come nuovo presidente, confermando, forte della sua storicità, di voler guardare al futuro attraverso una nuova generazione

 
28 agosto 2013 | 17:06

Marchesi de’ Frescobaldi, turnover Lamberto Frescobaldi nuovo presidente

L'azienda vitivinicola Marchesi de’ Frescobaldi annuncia la nomina di Lamberto Frescobaldi come nuovo presidente, confermando, forte della sua storicità, di voler guardare al futuro attraverso una nuova generazione

28 agosto 2013 | 17:06
 

Lamberto FrescobaldiLamberto Frescobaldi (nella foto), già vice presidente dell'azienda, è stato nominato presidente di Marchesi de' Frescobaldi. Ha preso il posto dello zio, Leonardo Frescobaldi.

Esponente della trentesima generazione della famiglia, fiorentino classe 1963, appassionato di agricoltura fino dall’infanzia, Lamberto inizia a lavorare giovanissimo in azienda, cosa che fa maturare in lui la vera passione per il vino. Dopo aver conseguito nel 1987 la specializzazione in viticultura alla Davis University in California, una delle migliori al mondo in campo enologico, rientra a Firenze occupandosi del rinnovo dei vigneti della Marchesi de’ Frescobaldi.

Sostenitore del progresso e dell’innovazione nel rispetto della tradizione, legato alla realtà territoriale e produttiva delle diverse tenute di proprietà della famiglia, Lamberto Frescobaldi ama definirsi “un imprenditore agricolo”, sottolineando la vocazione vitivinicola ed agricola che da sempre caratterizza l’azienda familiare.

«Ringrazio chi ha creato e sviluppato in tutti questi anni l’azienda: mio padre Vittorio, che per oltre 50 anni con la sua imprenditorialità mi ha insegnato l’amore per la terra ed il rispetto per il lavoro, un pensiero particolare ai miei zii Ferdinando e Leonardo che hanno contribuito in modo determinante al successo della Marchesi de’ Frescobaldi con il loro impegno. Vorrei sottolineare che la mia nomina a presidente costituisce un passaggio generazionale condotto nel segno della continuità, ma con una attenzione particolare ai cambiamenti in un mondo in continua evoluzione. Il mio impegno primario sarà quello di rendere l’azienda sempre più dinamica, competitiva nell’eccellenza e con una sempre maggiore armonizzazione e motivazione di tutte le componenti aziendali».

© Riproduzione riservata STAMPA

 
 
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