A Pane Nostrum una tavola rotonda che ha messo a fuoco i punti di forza del Ccnl in vigore dal 18 luglio 2024 al 31 dicembre 2026. Welfare, lavoro stagionale, orari e retribuzione. Senza dimenticare la parità di genere

Classe 1995, star sui social e imprenditore, rilancia il ruolo della sala con una nuova scuola di formazione e un ristorante extra lusso. Nei progetti per il nuovo anno anche tanta televisione.

È la richiesta di Anbc-Fipe, l’associazione che tutela le imprese di categoria. Operano in un settore in ginocchio dopo due anni di Covid. Oggi sono costrette a fronteggiare l'aumento delle materie prime e dell'energia

L’accordo prevede maggiore importanza nel 2° livello e un aumento medio a regime per un lavoratore di 4° pari a 115 euro e una durata di quaranta mesi. La formazione del personale non esperto assunto con la figura dell’apprendistato potrà essere effettuata e certificata direttamente dall’azienda